下午五点半，云南省文山壮族苗族自治州麻栗坡县公安局民警杨昌恒交接完工作，快步走向单位职工之家。推开门的瞬间，6岁的女儿举起亲手拼搭的创意积木作品向他展示。这个暑假，他终于不用再因为值班而把孩子独自锁在家里了。

在麻栗坡，这样的变化正发生在许多一线职工家庭。

麻栗坡国境线长达272公里，戍边民辅警、口岸产业工人、抵边乡镇干部常年24小时轮班值守。一到暑假，孩子无人照看、接送路途遥远，成了压在职工心头的烦心事。为落实州委“深、联、帮”专项行动和县第十五次党代会民生部署，麻栗坡县总工会以职工诉求为导向，创新推出全域覆盖的“会暖春芽·缤纷暑假”公益暑托服务，用“深走访摸需求、联阵地聚资源、帮民困解难题”的工作法，把关爱送到职工家门口。

服务全程坚持“一线优先”原则，名额重点向戍边民辅警、边境联防队员、抵边干部倾斜，同步覆盖单亲困难职工、新业态劳动者、企业一线家庭。课程设计融入国门教育和民族团结教育，在孩子们心中播下爱国种子，实现“安心一线职工、培育边关新苗”的双重目标。

针对边境地域分散、接送不便的痛点，县总工会搭建“县城核心+公安专属+抵边乡镇”三级托管阵地网络，多点同步开班、分层分类照护。县城两大阵地细分年龄段：青少年活动中心开设书画兴趣班，面向7至14岁学员开展20天系统教学；小精灵托育中心为3至6岁幼儿提供全日制看护。针对民辅警特殊执勤作息，县公安局职工之家设立2个“警娃托管专班”，适配24小时备勤、随时加班的工作节奏。服务触角延伸至边境前沿，在麻栗镇、杨万乡打造3个村级托管点，让偏远村寨孩子在家门口享受托管服务。

依托本土红色与民族资源，暑托班推出辨识度十足的边关特色课程。低龄幼儿围绕健康、艺术等五大领域开展趣味活动，学龄儿童兼顾作业辅导、体能锻炼与兴趣拓展，告别单纯“看管式”托管。

安全管理贯穿全流程，构建闭环管控体系筑牢防护屏障。报名环节严格核验信息，家长填报健康档案、单位盖章并签订安全承诺书；日常落实晨检午检、每日考勤、接送签字制度；餐饮执行食材索证、48小时留样，为过敏儿童定制专属餐食；完善应急处置预案，配齐急救物资，全方位守护孩子安全。

今年公益暑托县总工会共投入6万余元，惠及180余户职工家庭。一间间小小托管教室，卸下了职工心头的牵挂，让广大一线职工能够心无旁骛扎根岗位、履职尽责。这份夏日里的贴心守护，正化作温暖而坚实的力量，守护着千家万户的安宁。

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来源：人民日报客户端

编辑：董飞

美编：陆军

二审：谢思思

终审：徐昌建