“生产线连轴转，原材料供得上，工人月均收入稳定在4000元以上，从项目落地到‘丘北辣椒产业工’获评省级劳务品牌，少不了职能部门的贴心服务，更离不开纪委监委的监督护航。”近日，丘北县工业园区某辣椒加工企业生产车间内，机器轰鸣中工人们正麻利地分拣、加工新鲜辣椒，企业负责人向回访的纪检监察干部真诚点赞。2025年省级劳务品牌名单公示中，“丘北辣椒产业工”成功上榜，这正是丘北县纪委监委以精准监督破堵点、优服务，护航园区经济高质量发展的生动画面。

一直以来，丘北县纪委监委立足监督主责，将监督“探照灯”精准照向园区建设、企业培育、劳务增收等关键领域，整合监督力量，深入道路、供水供电、生产车间等“面对面”交流听诉求、“实打实”监督解难题。在发现园区部分支线道路管网衔接不畅问题后，监督检查组当即约谈职能部门负责人，督促建立“每周调度、每月通报”推进机制，建设完成10.83公里主次干道，7.13公里支线道路如期贯通，实现3个片区交通无缝衔接。同时，紧盯基础设施建设中的营商环境堵点，督促园区全面推行“帮办代办”服务，为企业落地投产提供全流程保障，真正让企业少跑腿、好办事。

企业发展的痛点，就是监督的重点。县纪委监委将监督“探头”架在生产一线，采取“四不两直”方式走访园区企业，详细摸排惠企政策落实、行政审批流程、要素保障供给等情况，梳理形成“用工对接难”“融资渠道窄”等问题清单，逐一明确责任单位、整改措施和完成时限。针对云南一家食品公司反映的纳规手续繁琐问题，监督检查组积极协调园区、市监、税务等部门专题研究，指导该企业提供相关材料顺利纳规；针对部分企业反映的检查频次过多问题，推动相关部门落实“综合查一次”制度，坚决杜绝多头检查、重复检查，为企业减负松绑、安心发展创造空间。

劳务品牌的培育壮大，离不开规范的用工环境和优质的营商生态。该县纪委监委聚焦劳务品牌创建，将监督融入技能培训、用工对接、权益保障全过程，督促人社、农业农村等部门联合企业开展技能培训23场次，3000余名务工人员实现技能提升。针对部分企业用工不规范、工资拖欠风险等问题，推动建立“企业承诺+部门监管+纪委监督”三方联动机制，督促职能部门建立务工人员权益保障台账，开通维权投诉“绿色通道”，积极调解劳资纠纷。同时，督促落实政商交往“正负清单”，搭建政企常态化沟通平台，推动领导干部挂钩联系企业制度落地见效，确保企业诉求“件件有回音、事事有着落”。

截至目前，在监督护航和优质营商环境加持下，仅丘北辣椒产业就已形成35万亩种植规模，培育出“山里郎”等知名品牌，100余个辣椒品种、10多个系列产品远销国内外，直接带动5.5万人就业、辐射2.46万人增收；园区培育的16家规上工业企业成为全县经济增长的核心引擎。

（来源：丘北县纪委监委 王灵惠）

（编辑：张荣涛 美编：向传帅 二审：关韦伟 终审：徐昌建）