州委政研室“五个注重”让书香溢满政研

为深入学习贯彻习近平文化思想和习近平总书记致首届全民阅读大会贺信精神，聚力打造“书香机关”“书香党支部”，擦靓“政研先锋”党建品牌，州委政研室以“五个注重”全面提升干部职工的理论素养与专业能力，引导干部职工养成“爱读书、读好书、善读书”的良好习惯，培养有思想有影响有建树的政研人，让“书香政研”成为政研人靓丽的新名片。

注重理论学习，打造基本功扎实的学习型机关

坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严格执行“第一议题”制度，坚持“每周一学”制度，常态化学习习近平总书记重要讲话、重要著作、论述摘编等内容，学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神及省、州重要会议精神。转变传统干部职工会“第一议题”学习方式，采取随机听取1名干部职工谈学习、谈体会、谈心得的方式，跟进学习习近平总书记最新重要讲话重要批示精神，确保理论学习往深里走、往实里走、往心里走，做到学在前、思在前、谋在前、做在前。建立140万字文稿写作数据库，将习近平总书记的重要讲话、省委王宁书记的指示要求等收录其中，汇编年度央视新闻联播内容，并不断更新完善，作为文稿写作的根本遵循。

今年以来，已组织学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和中央、省州重要会议精神100余个。结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，干部职工逐字逐句读《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等书籍，开展研讨交流5次。

注重阵地建设，打造氛围浓厚的文化型机关

以现有设施为基础，强化资源整合和统筹利用，协调资金2万元对职工书屋进行提质改造，因地制宜提升职工书屋内在文化、外在气质，满足干部职工全方位、多层次的阅读需求，新增购置涉及政治、经济、管理、历史、文学、哲学等众多领域的一批新书300余本，不断充实图书存量，修订职工书屋管理制度，面向干部职工全天候开放，为职工提供更好的阅读资源和学习空间，使职工书屋成为思想引领的“主阵地”和精神文化家园。

结合“三会一课”、主题党日、党员集中学习暨青年理论学习小组、“4·23”全民阅读日等开展读书活动，到天保口岸开展“国门书屋话国安 书香致远固边关”国家安全主题读书交流活动，到文山新华书店参加“七乡书香飘万家 阅读伴成长”红色书籍家庭亲子阅读活动，进一步丰富干部职工读书形式，引导带动干部职工养成勤读书、勤动笔、勤学习的好习惯，推动愿读书、爱读书、会读书蔚然成风。

注重思考谋划，打造成果转化有效的研究型机关

把学习好、宣传好、领会好、贯彻好习近平总书记考察云南重要讲话精神作为当前最重要的政治任务，读原著、学原文、悟原理，对习近平总书记考察云南重要讲话熟读熟记，干部职工撰写18篇学习心得体会并进行交流分享。主动深入州委党校、文山边境管理支队、文山市、挂钩联系村等宣传讲授习近平总书记考察云南重要讲话精神，结合文山实际，从一句话、一件事、一个问题，组织对习近平总书记考察云南重要讲话精神有关重大问题开展研究，提出了“如何准确把握运用好习近平总书记教给的16字思想方法和工作方法（解放思想、改革创新、奋发进取、真抓实干）”等50个课题，为下步全州开展好“十五五”规划编制、向上争取政策、争取项目资金支持等，形成一批对文山发展有指导性、参考性、可行性的研究成果。

紧跟州委、州政府中心工作开展调研，完成调研报告15期，《关于用好政策抓住机遇推动州一中迁建的建议》《让边民收入高于全州平均水平问题研究》《文山州低热河谷地区试种咖啡可行性研究》等9篇调研报告得到州委主要领导批示，促成对策变政策、文章变文件。去年以来，积极申报省委政研室、省州社科联年度研究课题5个，为全省、全州高质量发展献计献策。《文山州把平远片区打造成铸牢中华民族共同体意识示范区的探索研究》课题被省社科联列为智库项目并成功结题。

注重机制创新，打造实践路径多元的能力型机关

通过干部职工会上随机听取1名干部职工汇报本周本岗位工作情况，督促全体干部职工认真履职尽责、总结提升。实行每日读书一刻钟，每周集体学习一小时，每月精读一本书，每季度展示一次培训体会，每年完成一篇调研报告等举措，促进干部职工政治理论水平和综合能力素质有效提升。主动协调相关部门，争取外出学习培训机会，以外出学习、培训结束必分享交流机制，让干部职工轮流走上“政研论坛”分享学习感悟。组建改革服务小分队到各县（市）开展面商调研服务，已开展上门交流指导服务15次，帮助各县（市）解决自主改革事项不精准的问题8个，指导各县（市）总结提炼改革经验7个。深入机关部门、基层单位等讲授党的二十届三中全会精神、州情等专题内容，促成人人登讲台、个个展风采，搭建相互切磋的平台、展示才华的舞台、争先进位的擂台，引导干部职工在分享中碰撞思想、在交流中凝聚共识、在互动中发现不足，帮助大家拓展思路、开阔视野、共同进步，推动成为政研改革业务能手、行家里手。目前，已开展读书阅读交流分享6次，政研论坛7期。

注重统筹协调，打造综合素质过硬的复合型机关

建立凡事“学得明白、想得明白、说得明白、写得明白、干得明白”5个明白机制，将读书活动作为强素质提能力的重要抓手，立足文稿服务、调查研究、全面深化改革工作综合性、系统性强，需要多方面积累的实际，坚持干什么学什么、缺什么补什么原则，结合工作职能，将积极参与文稿起草、办文办会及综合协调、调查研究、全面深化改革作为政研干部进行实践锻炼的主要载体，鼓励干部职工主动撰写调研报告、综合性材料，原则上新进人员优先安排文稿科熟悉省情州情，统筹用好年轻干部，突出抓好“老中青”业务“传帮带”，迅速让新进人员了解政研改革工作，让干部职工在以文辅政、会议服务中提升综合实践能力，全力打造理论学习、文稿服务、调查研究、深化改革、机关党建5个先锋。

（来源：州委政研室）

（编辑：董飞 美编：陆军二审：关韦伟 终审：徐昌建）