全面提升教师职业素养！文山州开展师德师风专项治理行动

文网讯  8月2日，记者从州教体局了解到，为进一步加强全州教育工作者职业道德建设，完善师德师风建设长效机制，我州重点围绕“开展系列学习教育、组织系列调查研究、出台完善系列措施、举行系列专题访谈座谈、曝光处理系列反面典型、选树宣传系列先进典型、建立健全系列长效机制”7个方面开展师德师风专项治理行动，切实提高学校师德师风建设水平，全面提升教师职业素养，以实际行动践行“以人民为中心的发展思想”，让“办好人民满意的教育”真正落到实处。

党政重视，高位推动。州委、州政府高度重视，把师德师风专项整治教育工作贯穿教育队伍建设始终，出台《文山州深化新时代中小学教师队伍建设改革实施方案》，县（市）配套出台推进方案，有力把落实责任向县（市）、部门、乡（镇）、学校层层传导，形成党政主导、部门主抓、县市主责、学校主动的齐抓共管工作格局，师德师风专项整治教育工作真正贯彻到“基层末梢”。

部门联动，形成合力。州委教育工作领导小组成立师德师风专项教育整治工作领导小组，专班化推进师德师风专项教育整治工作，着力推进师德师风专项教育整治工作的落地落实。州纪委州监委把师德师风教育整治作为“小切口”整治民生领域突出问题“惠民行动”任务之一，全面谋划，系统施策，集中整治。州委组织部出台《文山州组织工作服务教育高质量发展七条措施》，充分发挥组织资源、力量和优势，全力支持教师队伍建设。州检察院、州公安局等定期研判和听取工作推进。州教体局研究制定《文山州教育体育系统师德师风专项教育整治工作方案》等13个系列方案和制度，师德师风建设制度之基进一步筑牢。

动真碰硬，务求实效。采取一调度、一调研、一督查的“三个一”工作机制，狠抓书记、校长、教师、班主任“四支队伍”师德和能力建设，定期召开工作推进会和调度会，组成6个调研组走进全州8县（市）及州属共136所学校对照4个方面22个任务清单开展深度调研，调研发现问题60余个，分类梳理逐一推进整改落实。实行师德师风“一票否决”制，对教师失德失范行为“零容忍”，坚持发现一起、查处一起，发现一人、惩治一人，教育一片。今年上半年，全州查处酒驾醉驾、赌博等师德师风案件53起55人，移送司法机关4人，推动师德师风建设进一步形成严的基调、氛围和态势。

宽严并举，全力提升。坚持严管与厚爱、正向激励与反面警示、师德提升和业务提升相结合铸就新时代育人“铁军”。出台《文山州名师名校名校长工程实施方案》，州级财政每年安排专项1000万元支持“三名工程”建设，培育名师、学科带头人和骨干教师704名，名校名校长培育对象15所15名。采取州、县（市）、乡（镇）、学校“四级联动”，分级培训、分类培训、普遍轮训培训教师13.45万人次。加强典型引路，培优选树教育先进典型，举办张桂梅思政大讲堂·文山分课堂暨“七乡·红烛大讲堂”，州县（市）联动推出教育先进典型68期136个案例，更多的“张桂梅”“农加贵”等先进教育典型在文山大地涌现。评选表扬州级优秀教师、先进教育工作者等1650余人。

通过集中专项教育整治，今年上半年，全州师德师风案件同比减少，师德师风持续向善向上向好，全州教育教学质量大幅提升。

（记者：王玮 通讯员：张一骁）

（编辑：唐雪娇 排版：王南 责编：吕静 终审：资云波）