砚山：产业兴 就业稳 百姓富

文网讯 一个重点项目就是一座“就业富矿”。砚山县把就业作为重大民生，通过强产业促就业，以农业、工业等重大项目建设开辟就业空间，不断完善就业服务系统，帮助群众就地就近就业增收。

近日，在墨山公园举行的砚山县2024年农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”暨东西部劳务协作“春风行动”专场招聘会现场人头攒动，热闹非凡。求职者田茂鸿在各企业的招聘点前认真咨询，寻找合适自己的岗位。

砚山县2024年农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”暨东西部劳务协作“春风行动”专场招聘会现场

求职者田茂鸿说：“去年我在广东那边上班，今年就不出去了。今天看到广场这里在招聘，通过了解，适合自己的岗位还是很多，选择性很多。”

现场，和田茂鸿一样的求职者还有很多，是什么吸引了他们返乡就业？记者从砚山县发展和改革局了解到，2023年，全县总投资500万元以上的项目共有229个。一批大项目、好项目开花结果，为经济高质量发展奠定坚实基础的同时，也扩大了就业容量。在招聘会当天，现场共有20家企业参会，提供就业岗位74个21729人，一大批常年远赴他乡务工的散落“零工”变成在家门口就业的产业工人。

在企业观摩

同时，砚山县坚持用需结合，组织全县百余名村（社）支部书记先后来到云南普者蓝农业科技公司、云南美泰玩具有限公司、云南宏泰新型材料有限公司进行现场观摩，详细解答大家最关心的福利待遇、食堂住宿条件等问题，积极构建群众就业“传送带”。

光筑集团砚山曼悦莓富侨社区平远三厂厂长徐玉飞介绍：“我们提供住宿，每天的伙食标准是25元/人，菜品丰富，每天早、中、晚三餐都由我们供应。工资方面，我们是新人进厂前三天参加培训，基本工资是150元/天，上不封顶。”

企业用工要“招得进、干得好”，技能人才饭碗要“端得牢、吃得香”。砚山县坚持用需结合，积极主动组织开展各类就业技能“订单式”培训，企业“下单”，政府“接单”，劳动者受惠，越来越多劳动者搭上了“订单式”培训就业快车，涌现出一批文化知识和技能骨干。

徐玉飞是一名退伍军人，砚山特色产业的快速发展让退伍后的他迅速找到了就业机会。经过系列培训和学习锻炼，徐玉飞如今已经成长为基地厂长，并带动了一批退伍军人和当地群众到基地就业，家住平远镇德安村小组的杨雷就是其中一员。杨雷说：“我是今年二月份来基地上班的，上班之前，基地对我进行了一系列的业务培训，现在我成为了我们基地鲜果运输的小组长，每个月能有6000元左右的收入。”

在云南绿色铝创新产业园内，以云南宏泰新型材料有限公司为链主的19家企业的几千名员工月平均工资6000多元，实现群众增收4亿多元。

云南宏泰新型材料有限公司人力资源部职工张爱说：“如果没有政府引入企业发展绿色铝产业，我们可能还在打零工。”2020年3月，张爱的丈夫杜生凯成为公司的一名车间电解工。同年9月，她也跟随丈夫来到公司工作。如今，丈夫已经成为了车间班长，夫妻俩扎根园区，对未来满怀信心。

“岗位还会更多，就业还能更近。”云南宏泰新型材料有限公司人力资源处处长孙焕刚信心满满，目前公司已投产近四分之三，剩余产能释放及铝产业深加工项目仍有2000余人的用工需求。据悉，云南绿色铝创新产业园项目达产后，将直接提供1.8万个就业岗位。

据砚山县人社部门介绍，2023年，全县共举办273场招聘会提供15917个岗位，开展技能培训76期3574人。累计发放稳岗返还资金8395人261.10万元，审核创业贷款193笔3317.9万元，5.9万余群众在砚山省心务工、安心就业、稳定增收。

（砚山县融媒体中心记者：普文晓 胡国章 王艳霞 吴继香）

（编辑：刘虹 排版：冯鹤 责编：郑泽娅 终审：资云波）