覆盖企业达80%以上！文山州开展货运行业集体协商为职工“保驾护航”

文网讯 为促进货运行业劳动关系的和谐稳定，维护新就业形态劳动者劳动保障权益，8月12日，文山州货运行业（货车司机）2024年集体协商正式协商会议举行，全州八县（市）总工会负责人、集体协商指导员、企业方和职工方协商代表及部分企业职工代表等78人参会。

协商会上，企业方、职工方协商代表围绕工资收入、劳动关系、劳动保障、职工福利待遇等四个方面开展协商讨论。通过会议平等协商达成一致意见，形成《文山州货运行业（货车司机）专项集体合同》草案文本，由双方首席协商代表签字，提交文山州货运行业（货车司机）企业、职工代表大会审议通过。

合同明确了货运行业企业职工工资有所增加、最迟工资发放时间、货车司机连续工作达四个小时的休息时间不少于二十分钟（特殊工作车辆按照行业有关标准执行）、劳动合同签订（管理协议）、企业需免费为货车司机等一线职工提供必要的安全生产保护用品、在国家法定节假日（传统节日）应进行每年不少于两次的福利发放、女职工劳动特殊保护、职工福利待遇等11个方面内容。

“通过协商，企业方能够及时发现职工的诉求需求和需要解决的问题，和职工方‘坐下来’协商解决办法，能提前化解一些小矛盾，也能让一些政策更好地落实到位。”文山天宇物流有限公司董事长、协商企业方首席代表马茂云表示。

“开展集体协商工作，让企业和职工之间的诉求能够及时畅通表达，利益得到充分尊重，矛盾可以得到有效化解，同时推动企业进一步完善职工权益保障机制，依法规范管理，更加有效调动职工积极性，更好服务企业。”文山州总工会副主席、协商职工方首席代表汤光珍表示，下一步，文山州总工会将督促好企业按照协商结果履行各项义务，确保职工的合法权益得到有效保障。

（记者：何昕霖）

（编辑：唐雪娇 排版：冯明兰 责编：关韦伟 终审：徐昌建）