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2025年工伤预防宣传知识竞赛题库(九)
发布时间:2025-07-02 10:47:45
判断题
1.劳动者同时在多家企业工作时,只需要在一个企业参加工伤保险。
答案:错误
2.工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
答案:正确
3.工伤职工因工致残,经劳鉴委评定需要安装假肢的,可以到任何一家假肢公司安装假肢。
答案:错误
单项选择题
4.劳动能力鉴定为一级伤残的工伤职工,其享受的一次性伤残补助金的标准为( )个月的本人工资,伤残津贴标准为本人工资的( )。( B )
A、18 90%
B、27 90%
C、36 80%
D、40 80%
5.劳动能力鉴定为五级伤残的工伤职工,其享受的一次性伤残补助金标准为( )个月的本人工资。( B )
A、20
B、18
C、16
D、10
6.职工工伤被鉴定为一级至四级伤残的,对于其劳动关系处理说法正确的是( )。( B )
A.用人单位解除与工伤职工的劳动关系
B.保留劳动关系,退出工作岗位
C.保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作
D.经工伤职工本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系
7.参加工伤保险的职工因工致残被鉴定为二级的,下列说法哪项是不正确的?( D )
A、保留劳动关系,退出工作岗位。
B、工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为25个月的本人工资。
C、工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为本人工资的85%,
D、由职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费
8.劳动能力鉴定为五级伤残的工伤职工,难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的( )。( B )
A、80%
B、70%
C、60%
D、50%
9.参加工伤保险的职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受工伤保险基金支付的一次性伤残补助金,标准为( )个月的本人工资。( C )
A、11
B、9
C、7
D、5
10.一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的( )倍。( C )
A、10倍
B、15倍
C、20倍
(来源:文山州人力资源和社会保障局)
(编辑:刘虹 美编:陆军 二审:关韦伟 终审:徐昌建)