富宁：做实澄清正名 为干部化解不实举报困扰

“心里面压着的石头终于卸下了，感谢组织为我正名，这场澄清正名会比任何安慰都更有力量！”近日，富宁县板仑乡龙迈村委会上新厂小组组长杨正贵在澄清正名会后如释重负地说道。

该县纪委监委会同相关部门到板仑乡龙迈村委会上新厂小组为受到不实举报的干部召开澄清正名会议澄清正名、消除影响。

此前，富宁县纪委监委接到一起来自群众的信访举报称，杨正贵在实施村内道路项目中，存在以高于市场价虚报砂石料运输费赚取差价的问题，根据属地管理原则，该案交由板仑乡监察室处理。随后，调查组通过与相关人员及当事人谈话、调阅材料、走访调查等方式，对举报问题进行分析研判和调查核实。最终，通过调查，县纪委监委认定该信访举报反映问题失实，并对相关失实检举控告进行了公开澄清正名。

澄清正名是关爱保护干部、激励担当实干的重要举措。近年来，富宁县纪委监委将失实检举控告澄清正名工作作为激励干部担当作为的重要抓手，坚持严管和厚爱相结合、激励和约束并重，认真落实“三个区分开来”，严查诬告陷害行为，做实做细澄清正名“暖心工程”，旗帜鲜明为敢于担当、勇于创新、不谋私利的干部撑腰鼓劲，持续激发党员干部干事创业“新动能”，让广大党员干部既在廉洁上管得住手脚，又在工作上放得开手脚。

“我们坚持因人而异、因案施策，在全面查清事实的基础上，结合澄清对象本人意愿、问题类型性质、影响程度范围等因素，制定‘一人一案’个性化澄清工作方案。”该县纪委监委信访室主任介绍。该县纪委监委将核查、研判、澄清等环节细化，实现从政策条文到操作指南的实践转化，为受到失实检举控告的干部“量身定制”澄清方案，综合考虑影响范围和个人意愿，灵活采用书面澄清、当面澄清、会议澄清、通报澄清等方式开展工作，最大限度消除负面影响。

澄清正名不能止步于“一澄了之”，帮助干部“重拾干劲”更是必须完成的“进度条”。该县纪委监委将思想政治工作贯穿澄清正名全过程，构建“澄清正名+暖心回访”闭合链条，通过电话沟通、实地走访等方式对澄清对象本人及所在单位党组织进行“双回访”，跟进掌握澄清对象的思想动态、工作表现、心理状态，助推干部“轻装上阵”，切实做好澄清正名“后半篇文章”。

该县纪委监委在县城富州广场开展信访宣传和现场接访活动。

与此同时，该县纪委监委强化部门协同，促进信访、案管、监督等内部部门协同作战，还加强与组织、政法、公安等外部部门的联动，实现信息互通、力量整合、案件联查，进一步加大查办力度，从严把好检举控告的办理关、查证关，准确认定诬告陷害行为，严厉打击缠访、闹访以及诬告陷害等不良风气，营造风清气正的政治生态。

“祛邪必须扶正，激浊方能扬清，及时澄清正名，才不会寒了干部的心。”该县纪委监委主要负责人表示，“下一步，我们将常态化推进澄清正名工作，严肃查处诬告陷害行为，为担当作为干部保驾护航，持续营造激浊扬清、干事创业的良好政治生态。”

（富宁县纪委监委：闫文杰）

（编辑：董飞 美编：张振飞二审：关韦伟 终审：徐昌建）