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2025年工伤预防宣传知识竞赛题库(十)

发布时间:2025-07-03 09:58:09  

单项选择题

1.丧葬补助金标准为( )个月的统筹地区上年度职工月平均工资。( B )

A、4个月

B、6个月

C、8个月

D、10个月

2.云南省参加工伤保险的职工因工致残被鉴定为十级伤残的,享受的一次性工伤医疗补助金,标准为( )个月的云南省上年度职工月平均工资。(  A  )

A、2

B、3

C、4

D、5

3.用人单位应当参加工伤保险而未参加的,由(    )责令限期参加。

A.企业主管部门 B.当地人民政府

C.上级人民政府 D.社会保险行政部门

答案:D

4.具备用工主体资格的承包单位违法将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织,该组织招用的劳动者从事承包业务时因工受伤,由(    )承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。

A.该具备用工主体资格的承包单位

B.从事承包业务因工受伤的劳动者

C.招用该劳动者的组织

D.工伤保险基金

答案:A

5.超过法定退休年龄但未办理退休手续的职工,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害的,(    )依法承担工伤保险责任。

A.用人单位 B.职工本人

C.财政部门 D.社会保险行政部门

答案:A

6.用人单位应当自用工之日起(    )日内为其职工办理工伤保险登记并申报缴纳工伤保险费。

A.10

B.15

C.30

D.60

答案:C

7.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳(    )保险费。

A.基本养老 B.基本医疗 C.工伤 D.失业

答案:B

8.工伤保险条例中的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前(    )个月平均月缴费工资。

A.6

B.12

C.18

D.24

答案:B

9.依据《工伤保险条例》,我国工伤保险费确定费率的原则是(    )。

A.以支定收、收支平衡 B.以支定收、略有结余

C.以收定支、收支平衡 D.以收定支、略有结余

答案:A

10.依据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,其一次性伤残补助金的标准分别为(    )个月的本人工资。

A.11、9、7、5

B.13、11、9、7

C.15、13、11、9

D.17、15、13、11

答案:B

(来源:文山州人力资源和社会保障局)

(编辑:刘虹 美编:陆军 二审:关韦伟 终审:徐昌建)

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