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【时评】农村贫困劳动力转移就业贵在“供需对路”

发布时间:2020-02-26 16:39:44   阅读 8246  

  就业问题事关民生、事关全局,牵一发而动全身。做好农村贫困劳动力转移就业工作是打赢脱贫攻坚战的重要举措。它既需要劳务输出地与劳务输入地的密切协作,更需要政府各个部门、社会各个方面的密切配合。

当前,随着各地企业陆续复工复产,虽然各地相继出台了系列优惠政策稳增收促就业,但一些地方农村劳动力结构性供求矛盾突出,供需信息不对称,“就业难”与“招工难”矛盾并存,有一技之长的劳动力供给不足,劳动力总体上仍然供大于求,困扰着求职者与用工企业。针对上述问题,各级要创新思路方法,紧盯“输出单”“对接单”“就业单”“三个清单”,加强“双基地”建设(对劳务输出地家庭的帮扶,对劳务输入地的后续跟踪服务),建立岗位开发、技能培训、就业服务、权益维护“四位一体”工作机制,突出在精准识别、精准对接、精准稳岗、精准服务“四个精准”上下工夫,采取劳务输出转移一批、政策兜底安置一批、扶贫车间吸纳一批、技能培训扶持一批“四个一批”方式,切实做好供需对接,让贫困劳动力真正“走得出”“留得住”“能增收”。

精准实策才能确保需求对路。笔者认为,在脱贫攻坚这场硬仗中,只有坚持“输血”与“造血”同步,确保用工与就业精准衔接,让企业精准招到人,让贫困群众更得其用、更安其居、更乐其业,才能保障贫困群众真脱贫、稳脱贫。

(盘得胜)

(编辑 李正红)

(排版 罗钢)

(审核 资云波)

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