补短板治硬伤，砚山“绣花功夫”推进百日总攻

“行百里者半九十”

脱贫攻坚取得的成效来之不易

巩固脱贫攻坚成果

提升脱贫质量成色更加不易

始终坚持目标导向、问题导向、结果导向，全县11个乡镇第一书记、10个主要行业扶贫部门对全县11个乡镇、24个重点贫困村及2个易地扶贫搬迁点以及驻村帮扶工作开展情况进行实地督战。3月27日至4月1日，县纪委监委牵头组成4个明察暗访组，分别到全县11个乡镇进行督查工作，察访12个行政村41个村小组245户农户（其中，档卡户161户，非档卡户71户），就村稳定出列、户稳定脱贫、动态监测、人居环境、住房保障、易地扶贫搬迁、产业扶贫、就业扶贫、小额信贷、饮水安全共10项内容进行督查，共发现143个问题。县脱贫攻坚总指挥部第一时间对照问题清单逐条分析研判，细化定点挂牌督战台账，通过实地核查、蹲点解剖，对接乡镇、行业扶贫部门和包村帮扶单位进一步开展研判并明确推进措施，帮助协调解决困难和问题，边督边改，下足“绣花功夫”补短板治硬伤，对影响脱贫攻坚目标问题整改、影响脱贫质量成色的问题，紧盯不放，一抓到底。

稼依镇挂牌督战工作

始终坚持疫情防控和脱贫攻坚“两手抓、两不误、两促进”，坚持劳务输出和就地就近就业一起抓，认真贯彻落实省“22条”、州“20条”政策措施，做好跟踪服务，及时了解并协调解决好企业存在的困难问题，提振企业信心，统筹抓好重点项目、重点企业、就业扶贫车间复工复产和贫困群众稳就业，有稳定收入。截至目前，全县重点企业125户复工复产113户，复工复产率达90.4%，返岗人员7638人，在建项目40个复工33个（续建26个，新开工7个），复工复产率82.5%，返岗1575人。开展“网络招聘”和“中小微企业助力行动”，积极推动稳就业政策落实。目前全县共举办15场招聘会，其中，组织线上招聘会3场，发布各类用工企业139户，提供就业岗位17953个；全县共转移就业144879人，其中县内转移就业49973人；县外州内转移就业3095人；州外省内转移就业7433人；省外转移就业84378人，有序组织输出34批11693人；累计开发公益岗位5726个，其中护林员 1912 名、护河员 572名、保洁员3210 名、地质灾害监测员 32 名。真正实现“一人就业、全家脱贫”的目标。

聚焦农业龙头企业、农民专业合作社、扶贫就业车间等三类新型经营主体，通过“企业+合作社+扶贫车间+农户”“四位一体”模式，切实加快培育新型农业经营主体，积极推动形成以农户家庭经营为基础、合作与联合为纽带、社会化服务为支撑的立体式复合型现代农业经营体系，推进县域农业供给侧结构性改革、引领农业适度规模经营发展、带动农民就业增收、增强农业农村发展新动能取得新的成效。截止2020年4月，全县培育农业产业化龙头企业44家，建成“扶贫就业车间”42个，发展农民专业合作社704家，其中国家级示范社4个、省级示范社24个、州级示范社30个。全县从事产供销一体化经营的新型经营主体比重达到94%，新型农业经营主体对以建档立卡贫困户为重点的农户覆盖率达到100%，实现了数量和质量双提升。同时，积极对接上海静安区、中国兵器装备集团等对口帮扶地区和央企开展产业扶贫；实施民营企业“万企帮万村”精准扶贫行动，116家民营企业，投入资金25949.84万元，帮扶79个贫困村发展产业，受益农村人口216212人。

（彭显波）

（编辑 骆丽）

（排版 曾炜）

（审核 资云波）